Теоретический обзор подходов к интенсификации инновационного развития

teoreticheskiy-obzor-podhodov-k-intensifikatsii-innovatsionnogo-razvitiya

Теоретический обзор подходов к интенсификации инновационного развития

Теоретический обзор подходов к интенсификации инновационного развития

В мировой экономике вопрос поиска путей выживания и развития как на уровне национальных экономик, так и на уровне отдельных предприятий сегодня являются очень актуальными. Проблема интенсификации перехода на инновационный путь развития особенно остро стоит перед отечественными промышленными предприятиями. Анализ и обобщение изложенных в литературных источниках подходов к активизации процессов инновационного развития, а также методов и инструментов,

Которые получили признание в практике инновационной деятельности, позволил их систематизировать следующим образом:

  1. Методы регулирования и стимулирования инновационной деятельности на государственном уровне.

Финансирование инновационной деятельности: прямое финансирование инновационных разработок; налоговый кредит; льготные кредиты: на технологические нововведения; предоставление беспроцентных ссуд; государственные субсидии; субсидирование венчурного бизнеса; выделение средств из бюджета федеральных ведомств; государственные дотации; обязательное привлечение венчурных фирм к выполнению крупных инновационных проектов; возмещение расходов на нововведения в русле государственных программ.

Предоставление льгот: изъятие из суммы налогооблагаемого дохода; уменьшение налога на прибыль для венчурных фирм; отсутствие налога на аренду для венчурного бизнеса; льготы по амортизационным отчислениям; страхование средств, предоставляемых венчурным фирмам; списания расходов на НИОКР на себестоимость продукции.

Читайте также  Преимущества энергосервисных контрактов

Организационное обеспечение инновационной деятельности сводится, в основном, к формированию и содействия развитию объектов инновационной инфраструктуры.

Анализ отечественного государственного регулирования инновационной деятельности по указанным направлениям свидетельствует о его неконкретность и, преимущественно, декларативный характер. А незначительные меры конкретной поддержки инноваторов носят субъективный характер.

  1. Формирование и развитие инновационной культуры.

    Играет важную роль для формирования инновационно-благоприятной среды. Она обеспечивает передачу из прошлого и настоящего в будущее устойчивых типов инновационного поведения, которые прошли длительную апробацию и вошли в систему ценностей общества; отбор вновь или заимствованных инновационных моделей поведения, которые отвечают потребностям общества на определенном этапе его развития; разработку новых типов инновационного поведения на основе образцов инновационной деятельности, возникших внутри определенной общественной культуры или привнесенные извне. Ее формирование происходит на двух уровнях: государственном, уровне отдельного хозяйствующего субъекта. Рассмотрим их особенности.

  1. Инструменты и методы управления развитием на уровне предприятия.

Инструменты менеджмента: миссия и стратегическое видение; сбалансированная система показателей; стратегическое планирование; планирования сценариев развития, как минимум, пессимистического, оптимистического, номинального; стратегии роста; процессно-ориентированное управление; управления знаниями.

Инструменты маркетинга: сегментация потребителей; бенчмаркетинг; управление отношениями с потребителями; измерения уровня удовлетворения потребителей; персонифицированный маркетинг; анализ возможностей изменения рыночных тенденций.

Организационные инструменты: сокращение затрат времени; формирование команд слияния; аутсорсинг; реинжиниринг бизнес-процессов; стратегические альянсы; интеграционные цепи поставок; TQM.

Финансовые инструменты: венчурное финансирование; концепция реальных опционов; оплата по результатам; анализ акционерной стоимости.

Какие из методов управления развитием следует использовать определяется исходя из специфики вида деятельности, особенностей предприятия и рынка на котором оно работает и т. д. Анализ практики деятельности компаний разных стран мира свидетельствует, что целесообразно применять одновременно несколько методов. Это обеспечивает синергетический эффект усиливающего характера.

Практика наиболее развитых в социально-экономическом отношении стран свидетельствует, что для интенсификации процессов их развития они используют все три группы инструментов и методов. Из трех групп методов и инструментов интенсификации перехода хозяйствующих субъектов на инновационное развитие наименее исследованными и наименее формализованными являются методы, касающиеся формирования и развития инновационной культуры, особенно на уровне отдельного предприятия или учреждения.

Похожее ...